中國支持技術(shù)轉(zhuǎn)移人才戰(zhàn)略發(fā)展，以下是國家級文件梗概匯總：
1、2015年修訂《促進科技成果轉(zhuǎn)化法》
第十七條國家鼓勵研究開發(fā)機構(gòu)、高等院校采取轉(zhuǎn)讓、許可或者作價投資等方式，向企業(yè)或者其他組織轉(zhuǎn)移科技成果。
國家設(shè)立的研究開發(fā)機構(gòu)、高等院校應(yīng)當(dāng)加強對科技成果轉(zhuǎn)化的管理、組織和協(xié)調(diào)，促進科技成果轉(zhuǎn)化隊伍建設(shè)，優(yōu)化科技成果轉(zhuǎn)化流程，通過本單位負責(zé)技術(shù)轉(zhuǎn)移工作的機構(gòu)或者委托獨立的科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)機構(gòu)開展技術(shù)轉(zhuǎn)移。
第三十條國家培育和發(fā)展技術(shù)市場，鼓勵創(chuàng)辦科技中介服務(wù)機構(gòu)，為技術(shù)交易提供交易場所、信息平臺以及信息檢索、加工與分析、評估、經(jīng)紀等服務(wù)。
2、2016年4月21日國務(wù)院辦公廳《促進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化行動方案》
“十三五”期間，主要指標：建設(shè)100個示范性國家技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)，支持有條件的地方建設(shè)10個科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化示范區(qū)，在重點行業(yè)領(lǐng)域布局建設(shè)一批支撐實體經(jīng)濟發(fā)展的眾創(chuàng)空間，建成若干技術(shù)轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)基地，培養(yǎng)1萬名專業(yè)化技術(shù)轉(zhuǎn)移人才，全國技術(shù)合同交易額力爭達到2萬億元。
在部分高校和科研院所試點探索科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的有效機制與模式，建立職務(wù)科技成果披露與管理制度，實行技術(shù)經(jīng)理人市場化聘用制，建設(shè)一批運營機制靈活、專業(yè)人才集聚、服務(wù)能力突出、具有國際影響力的國家技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)。
（六）建設(shè)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才隊伍。
19.開展技術(shù)轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)。充分發(fā)揮各類創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地作用，依托有條件的地方和機構(gòu)建設(shè)一批技術(shù)轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)基地。推動有條件的高校設(shè)立科技成果轉(zhuǎn)化相關(guān)課程，打造一支高水平的師資隊伍。加快培養(yǎng)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化領(lǐng)軍人才，納入各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進培養(yǎng)計劃。推動建設(shè)專業(yè)化技術(shù)經(jīng)紀人隊伍，暢通職業(yè)發(fā)展通道。鼓勵和規(guī)范高校、科研院所、企業(yè)中符合條件的科技人員從事技術(shù)轉(zhuǎn)移工作。與國際技術(shù)轉(zhuǎn)移組織聯(lián)合培養(yǎng)國際化技術(shù)轉(zhuǎn)移人才。
20.組織科技人員開展科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。緊密對接地方產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展、社會公益等領(lǐng)域需求，繼續(xù)實施萬名專家服務(wù)基層行動計劃、科技特派員、科技創(chuàng)業(yè)者行動、企業(yè)院士行、先進適用技術(shù)項目推廣等，動員高校、科研院所、企業(yè)的科技人員及高層次專家，深入企業(yè)、園區(qū)、農(nóng)村等基層一線開展技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、科技攻關(guān)、成果推廣等科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化活動，打造一支面向基層的科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才隊伍。
21.強化科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才服務(wù)。構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才服務(wù)平臺，提供科技咨詢、人才計劃、科技人才活動、教育培訓(xùn)等公共服務(wù)，實現(xiàn)人才與人才、人才與企業(yè)、人才與資本之間的互動和跨界協(xié)作。圍繞支撐地方特色產(chǎn)業(yè)培育發(fā)展，建立一批科技領(lǐng)軍人才創(chuàng)新驅(qū)動中心，支持有條件的企業(yè)建設(shè)院士（專家）工作站，為高層次人才與企業(yè)、地方對接搭建平臺。建設(shè)海外科技人才離岸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，為引進海外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源搭建平臺和橋梁。
3、2016年2月26日國務(wù)院《促進高等學(xué)校科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化行動計劃》
加大專業(yè)人才隊伍培養(yǎng)力度。推動組織高校技術(shù)經(jīng)紀人聯(lián)盟，采取特邀講座、案例研討、實例調(diào)研、參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽等方式，著力培養(yǎng)既懂技術(shù)又懂市場的復(fù)合型技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才；引入國外先進的技術(shù)經(jīng)理人培訓(xùn)課程體系，培養(yǎng)一批具有國際視野、通曉國際規(guī)則的高校技術(shù)經(jīng)紀人隊伍；加強技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)管理人員的專題培訓(xùn)。制訂并推行《高等學(xué)校知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》標準貫徹工作。
4、2016年08月17日教育部、科技部《關(guān)于加強高等學(xué)校科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作的若干意見》
四、加強科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化能力建設(shè)。鼓勵高校在不增加編制的前提下建立負責(zé)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作的專業(yè)化機構(gòu)或者委托獨立的科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化服務(wù)機構(gòu)開展科技成果轉(zhuǎn)化，通過培訓(xùn)、市場聘任等多種方式建立成果轉(zhuǎn)化職業(yè)經(jīng)理人隊伍。
5、2017年9月15日國務(wù)院《國家技術(shù)轉(zhuǎn)移體系建設(shè)方案》
（三）建設(shè)目標。
到2020年，適應(yīng)新形勢的國家技術(shù)轉(zhuǎn)移體系基本建成，互聯(lián)互通的技術(shù)市場初步形成，市場化的技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)、專業(yè)化的技術(shù)轉(zhuǎn)移人才隊伍發(fā)展壯大，技術(shù)、資本、人才等創(chuàng)新要素有機融合，技術(shù)轉(zhuǎn)移渠道更加暢通，面向“一帶一路”沿線國家等的國際技術(shù)轉(zhuǎn)移廣泛開展，有利于科技成果資本化、產(chǎn)業(yè)化的體制機制基本建立。
（七）發(fā)展技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)。
強化政府引導(dǎo)與服務(wù)。整合強化國家技術(shù)轉(zhuǎn)移管理機構(gòu)職能，加強對全國技術(shù)交易市場、技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)發(fā)展的統(tǒng)籌、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)，面向全社會組織開展財政資助產(chǎn)生的科技成果信息收集、評估、轉(zhuǎn)移服務(wù)。引導(dǎo)技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)市場化、規(guī)范化發(fā)展，提升服務(wù)能力和水平，培育一批具有示范帶動作用的技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)。
加強高校、科研院所技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)建設(shè)。鼓勵高校、科研院所在不增加編制的前提下建設(shè)專業(yè)化技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)，加強科技成果的市場開拓、營銷推廣、售后服務(wù)。創(chuàng)新高校、科研院所技術(shù)轉(zhuǎn)移管理和運營機制，建立職務(wù)發(fā)明披露制度，實行技術(shù)經(jīng)理人聘用制，明確利益分配機制，引導(dǎo)專業(yè)人員從事技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)。
加快社會化技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)發(fā)展。鼓勵各類中介機構(gòu)為技術(shù)轉(zhuǎn)移提供知識產(chǎn)權(quán)、法律咨詢、資產(chǎn)評估、技術(shù)評價等專業(yè)服務(wù)。引導(dǎo)各類創(chuàng)新主體和技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)聯(lián)合組建技術(shù)轉(zhuǎn)移聯(lián)盟，強化信息共享與業(yè)務(wù)合作。鼓勵有條件的地方結(jié)合服務(wù)績效對相關(guān)技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)給予支持。
（八）壯大專業(yè)化技術(shù)轉(zhuǎn)移人才隊伍。
完善多層次的技術(shù)轉(zhuǎn)移人才發(fā)展機制。加強技術(shù)轉(zhuǎn)移管理人員、技術(shù)經(jīng)紀人、技術(shù)經(jīng)理人等人才隊伍建設(shè)，暢通職業(yè)發(fā)展和職稱晉升通道。支持和鼓勵高校、科研院所設(shè)置專職從事技術(shù)轉(zhuǎn)移工作的創(chuàng)新型崗位，績效工資分配應(yīng)當(dāng)向作出突出貢獻的技術(shù)轉(zhuǎn)移人員傾斜。鼓勵退休專業(yè)技術(shù)人員從事技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)。統(tǒng)籌適度運用政策引導(dǎo)和市場激勵，更多通過市場收益回報科研人員，多渠道鼓勵科研人員從事技術(shù)轉(zhuǎn)移活動。加強對研發(fā)和轉(zhuǎn)化高精尖、國防等科技成果相關(guān)人員的政策支持。
加強技術(shù)轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)。發(fā)揮企業(yè)、高校、科研院所等作用，通過項目、基地、教學(xué)合作等多種載體和形式吸引海外高層次技術(shù)轉(zhuǎn)移人才和團隊。鼓勵有條件的高校設(shè)立技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)學(xué)科或?qū)I(yè)，與企業(yè)、科研院所、科技社團等建立聯(lián)合培養(yǎng)機制。將高層次技術(shù)轉(zhuǎn)移人才納入國家和地方高層次人才特殊支持計劃。
（十二）拓展國際技術(shù)轉(zhuǎn)移空間。
加速技術(shù)轉(zhuǎn)移載體全球化布局。加快國際技術(shù)轉(zhuǎn)移中心建設(shè)，構(gòu)建國際技術(shù)轉(zhuǎn)移協(xié)作和信息對接平臺，在技術(shù)引進、技術(shù)孵化、消化吸收、技術(shù)輸出和人才引進等方面加強國際合作，實現(xiàn)對全球技術(shù)資源的整合利用。加強國內(nèi)外技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)對接，創(chuàng)新合作機制，形成技術(shù)雙向轉(zhuǎn)移通道。
開展“一帶一路”科技創(chuàng)新合作技術(shù)轉(zhuǎn)移行動。與“一帶一路”沿線國家共建技術(shù)轉(zhuǎn)移中心及創(chuàng)新合作中心，構(gòu)建“一帶一路”技術(shù)轉(zhuǎn)移協(xié)作網(wǎng)絡(luò)，向沿線國家轉(zhuǎn)移先進適用技術(shù)，發(fā)揮對“一帶一路”產(chǎn)能合作的先導(dǎo)作用。
鼓勵企業(yè)開展國際技術(shù)轉(zhuǎn)移。引導(dǎo)企業(yè)建立國際化技術(shù)經(jīng)營公司、海外研發(fā)中心，與國外技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)孵化機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)開展合作。開展多種形式的國際技術(shù)轉(zhuǎn)移活動，與技術(shù)轉(zhuǎn)移國際組織建立常態(tài)化交流機制，圍繞特定產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域為企業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)移搭建展示交流平臺。
6、2017年6月9日“十三五”技術(shù)市場發(fā)展專項規(guī)劃
2.技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機構(gòu)與服務(wù)業(yè)態(tài)快速發(fā)展。區(qū)域性、行業(yè)性技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)和組織快速發(fā)展，全國技術(shù)轉(zhuǎn)移聯(lián)盟作用初步顯現(xiàn)。技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化服務(wù)機構(gòu)專業(yè)化、市場化服務(wù)能力逐步提升，機構(gòu)與機構(gòu)之間及與企業(yè)和國際技術(shù)轉(zhuǎn)移組織之間交流合作逐步深化。到2020年國家技術(shù)轉(zhuǎn)移示范機構(gòu)達到600家，中國創(chuàng)新驛站站點達到300家，技術(shù)經(jīng)紀人、中高級技術(shù)經(jīng)理人突破10000名。技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)模式不斷創(chuàng)新，帶動技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)業(yè)快速發(fā)展。
3.推動技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化服務(wù)國際化。強化技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化服務(wù)機構(gòu)全球資源鏈接能力，按照“一帶一路”戰(zhàn)略布局，積極實施“走出去”和“引進來”。鼓勵國內(nèi)技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化服務(wù)機構(gòu)在國外科技創(chuàng)新領(lǐng)先地區(qū)設(shè)立機構(gòu)，與國外同行開展深層合作，有效利用和配置全球創(chuàng)新資源，吸引國際先進的技術(shù)項目、優(yōu)秀的人才團隊和豐富的資本在華落地。鼓勵跨國科技企業(yè)、國際知名技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)等在國內(nèi)建立分支機構(gòu)，緊密跟蹤全球領(lǐng)先的技術(shù)轉(zhuǎn)移新模式新趨勢，帶動我國技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)業(yè)加速發(fā)展。
（五）加強技術(shù)市場人才培養(yǎng)，提升行業(yè)人員從業(yè)素質(zhì)。
1.完善技術(shù)市場人才培養(yǎng)體系。持續(xù)推進“基地+教材+師資+管理”四位一體的技術(shù)市場人才培養(yǎng)體系建設(shè)。加大國家技術(shù)轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)基地建設(shè)力度，編寫技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化人才培養(yǎng)大綱和教材。建立全國統(tǒng)一師資隊伍，開展技術(shù)市場法規(guī)、技術(shù)合同登記、技術(shù)轉(zhuǎn)移公共政策、技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化實操等培訓(xùn)。統(tǒng)籌推進技術(shù)市場管理人才、技術(shù)經(jīng)紀人、中高級技術(shù)經(jīng)理人等技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化從業(yè)人員隊伍建設(shè)，逐步形成符合技術(shù)市場發(fā)展需求，職業(yè)化、規(guī)范化、制度化的技術(shù)市場人才隊伍。
3.建立國際技術(shù)轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)機制。加強與國際知名技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)和組織的交流與合作，積極吸引國外大學(xué)、科研機構(gòu)、企業(yè)職業(yè)技術(shù)經(jīng)理人來華工作、短期交流或舉辦培訓(xùn)。支持國內(nèi)技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化服務(wù)機構(gòu)選派工作人員赴海外進修、短期交流訪問。探索建立國際高端技術(shù)轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)機制，與國際技術(shù)轉(zhuǎn)移組織聯(lián)合培訓(xùn)國際注冊高級技術(shù)經(jīng)理人，培養(yǎng)具有專業(yè)化能力、復(fù)合型背景、國際化視野的高水平技術(shù)轉(zhuǎn)移專業(yè)人才。
來源：UTTP技術(shù)轉(zhuǎn)移師聯(lián)合會
